14. Februar 2007
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
in den letzten Tagen haben sich die Anfragen bzgl. der Anpassung der Löhne und Gehälter im Tarifgebiet Ost an des Westniveau vermehrt.
Aus den Tarifverträgen vom 31. Januar 2003 geht hervor, dass die Anpassung des Bemessungssatzes Ost für alle Arbeiter bis zum 31. Dezember 2007 abgeschlossen ist und für die Angestellten die Anpassung des Bemessungssatzes Ost der Vergütungsgruppen X bis V b bis zum 31. Dezember 2007 und für die übrigen Angestellten bis zum 31. Dezember 2009 abgeschlossen sein wird.
Die Kündigung dieses Unterabsatzes in den entsprechenden Tarifverträgen ist ausgeschlossen. D.h. es bestehen gültige Tarifverträge, in denen die Anpassung des Bemessungssatzes vereinbart ist. Daher liegt es nicht im Ermessen des jeweiligen tarifgebundenen Arbeitgebers die Anpassung vorzunehmen, sondern es besteht eine Verpflichtung. Weitere Anpassungsschritte bis Ende 2007 wurden nur im Bereich der VKA vereinbart Im Bereich des Bundes und der Länder wird der derzeitige Bemessungssatz von 92,5 v. H. zum 1.1.2008 bzw. 1.1.2010 auf 100 v. H. angehoben.
Euer RĂĽdiger Maas
Wie sieht es mit der Anpassung der Beamtenbesoldung an das Westniveau aus und wird da zwischen A9 mD und A9 gD unterschieden?
Eintrag von RĂĽdiger am 13.Februar 2007
Anfrage: Wann bekommen nun die Beamten des Bundes 100 Prozent?
Veröffentlicht wurde doch zu damaliger Zeit (2007 bis zur A9, mittlerer Dienst)und ab A10 2009. Was ist nun richtig?
mfg
ms
Eintrag von Manfred Schreiber am 13.Februar 2007
Hallo nach meinem Wissen erfolgt bis zur A9 mD die Anpassung bis Ende 2007, ab A9 gD bis Ende 2009. Soviel zur Gleichbehandlung innerhalb der Bundespolizei.
Eintrag von gerd am 14.Februar 2007
Hallo Kollegen, ihr sollt nicht so viel fragen nach der Angleichung unseres Ost-Gehaltes an das Westgehalt! Nach meinem Wissen ist in den Verhandlungsrunden kein Vertreter mit Ostgehalt dabei, also wer soll uns denn vertreten???
Mit dem 31.12.2007 (Angleichung der Besoldungsgruppe bis A 9 m ) entsteht eine weitere Schieflage im Besoldungssystem. Wenn ich mir so das Grundgehaltstabellenergebnis anschauhe, stelle ich fest, dass 80 % der Streifenbeamten (Lt. Tabelle) mehr Geld erhalten, als zum Beispiel mein stellvertr. DGL. Soll das der neu Anreiz sein, sich zu qualifizieren oder einen verantwortlichen Dienstposten anzustreben?? Nach den neuen derzeit in den Arbeitsrunden vorliegenden “Dienstrechtsänderungen” soll eine weitere Blockierung der Gehaltsentwicklung eingearbeitet werden. ( D.h., mit 21 Dienstjahren geht Nichts mehr!!
Auf eine vernĂĽnftige Antwort werde ich vermutlich vergeben warten.
Eintrag von Anonymous am 10.März 2007
Hallo Kollegen, ihr sollt nicht so viel fragen nach der Angleichung unseres Ost-Gehaltes an das Westgehalt! Nach meinem Wissen ist in den Verhandlungsrunden kein Vertreter mit Ostgehalt dabei, also wer soll uns denn vertreten???
Mit dem 31.12.2007 (Angleichung der Besoldungsgruppe bis A 9 m ) entsteht eine weitere Schieflage im Besoldungssystem. Wenn ich mir so das Grundgehaltstabellenergebnis anschauhe, stelle ich fest, dass 80 % der Streifenbeamten (Lt. Tabelle) mehr Geld erhalten, als zum Beispiel mein stellvertr. DGL. Soll das der neu Anreiz sein, sich zu qualifizieren oder einen verantwortlichen Dienstposten anzustreben?? Nach den neuen derzeit in den Arbeitsrunden vorliegenden “Dienstrechtsänderungen” soll eine weitere Blockierung der Gehaltsentwicklung eingearbeitet werden. ( D.h., mit 21 Dienstjahren geht Nichts mehr!!
Auf eine vernĂĽnftige Antwort werde ich vermutlich vergeben warten.
Eintrag von Schmidt am 10.März 2007
Liebe Kolleginnen und Kollegen,